নিজস্ব প্রতিবেদক: দেশের শেয়ারবাজারে এসএমই মার্কেটে তালিকাভুক্ত হওয়ার শুরুতেই ক্রাফটসম্যান ফুটওয়্যার অ্যান্ড এক্সসরিজে শ্রম আইন নিয়ে অনিয়ম খুঁজে পায় নিরীক্ষক। যা থেকে এখনো বেরোতে পারেনি এই কোম্পানি কর্তৃপক্ষ।

২০২৪ সালের ১৬ মে লেনদেন শুরু হওয়া ক্রাফটসম্যান কর্তৃপক্ষ শ্রম আইনকে তোয়াক্কা করছে না। এ কোম্পানি কর্তৃপক্ষ আইন অনুযায়ি ওয়ার্কার্স প্রফিট পার্টিসিপেশন ফান্ড (ডব্লিউপিপিএফ) গঠন ও বিতরন করছে না। যে কোম্পানিটিতে প্রায় ৯৯ লাখ টাকার ডব্লিউপিপিএফ ফান্ড রয়েছে।

এছাড়া এই ফান্ড সংরক্ষনের জন্য পৃথক ব্যাংক হিসাব রাখার বাধ্যতা থাকলেও তা মানে না ক্রাফটসম্যান কর্তৃপক্ষ। অথচ ২০০৬ সালের শ্রম আইনের ২৩২ ধারা অনুযায়ি, ওয়ার্কার্স প্রফিট পার্টিসিপেশন ফান্ড (ডব্লিউপিপিএফ) গঠন করা এবং তা পরবর্তী ৯ মাসের কর্মীদের মধ্যে বিতরন করা বাধ্যতামূলক। কিন্তু ক্রাফটসম্যান কর্তৃপক্ষ ২০২৪-২৫ অর্থবছরের ব্যবসায় তা না করে কর্মীদেরকে ন্যায্য অধিকার থেকে বঞ্চিত করেছেন।

এদিকে কোম্পানি কর্তৃপক্ষ শেয়ারবাজার থেকে উত্তোলন করা অর্থ ব্যবহার করেনি বলে জানিয়েছেন নিরীক্ষক। কোম্পানিটির ওই ফান্ডের ৩৮.৫৩ শতাংশ অব্যবহৃত রয়েছে বলে জানিয়েছেন নিরীক্ষক।

উল্লেখ্য, ২০২৪ সালে শেয়ারবাজারে তালিকাভুক্ত হওয়া ক্রাফটসম্যান ফুটওয়্যারের পরিশোধিত মূলধনের পরিমাণ ২৮ কোটি টাকা। এরমধ্যে ৫৪.৭৮ শতাংশ মালিকানা রয়েছে শেয়ারবাজারের বিভিন্ন শ্রেণীর (উদ্যোক্তা/পরিচালক ছাড়া) বিনিয়োগকারীদের হাতে।